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        直到差不多半个月后，医疗部才正式开始推行改革。

        在推行改革前，纲手与医疗部高层以与火影波风水门以及相关木叶高层进行过不少的讨论与交流。

        漩涡花道也参与其中，给了不少的建议。

        医疗部的改革同样是循序渐进，纲手先是就一些医疗部的规章制度方面进行了一番改变，其中核心改革还是在医疗忍者的激励制度上。

        在这之前，医疗部很多条条框框很陈旧了，对不少医疗忍者存在不少的限制，很难让医疗忍者更一步提升与发展，例如关于很多医疗忍术就设立的诸多限制，虽然当初是处于保护的考虑，但是这也导致想要学习特殊医疗忍术的难度。

        当初青木雪子能够更进一步学些医疗忍术还是漩涡花道利用暗部第一小队队长与四代火影特殊关系帮助她进行更进一步医疗忍术的学习，也正是因为医疗部很多的限制条件所导致，如果单纯凭借着她自身，很难进一步学习。

        医疗部新的改革一方面就是解除相应的束缚条件，同时采取激励的措施让医疗忍者拥有更大的成长空间。

        在推行医疗部规章制度方面的改革同时，纲手还针对医疗忍者大大提升了战斗训练，在配合的小队中，医疗忍者往往都是战力相对比较弱的存在，甚至需要安全专业人员进行保护，而纲手的想法提升医疗忍者的战斗力，提升自保能力。

        在纲手眼中，医疗忍者战斗力的提升不仅仅是对综合实力的提升，也是对自身的一种的保障。

        这些年，纲手作为一名医疗忍者的同时，同样是一位战斗忍者，医疗忍者的战斗方面还是很有经验，回到木叶担任医疗部部长这些天，她利用闲暇时间对医疗忍者的战斗进行了一个深入的经验总结，并且亲自主持制作了医疗忍者战斗手札，正是为了对医疗忍者进行更战斗训练而准备的。

        当然，医疗忍者的战斗训练并不是一蹴而就的事情，也是一个需要一步步循序渐进的事情。

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